Minister Obrony Narodowej wydał 4 lipca 2022 r. rozporządzenie w sprawie stypendiów dla kandydatów na żołnierzy. Dotyczy ono m.in. sposobów i trybu przyznawania stypendium na naukę w uczelni wyższej, na kierunku zapewniającym nabycie kwalifikacji przydatnych w Siłach Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej. W przypadku PANS w Chełmie będą to: pielęgniarstwo, bezpieczeństwo wewnętrzne, stosunki międzynarodowe, budownictwo, mechanika i budowa maszyn, matematyka.

Program stypendialny zakłada wsparcie finansowe dla studentów kierunków cywilnych, których nie ma na uczelniach wojskowych, a które oferują zdobycie kwalifikacji przydatnych w wojsku, w związku z czym znajdują się w zainteresowaniu Sił Zbrojnych RP. Program adresowany jest do studentów zainteresowanych powołaniem do zawodowej służby wojskowej.

Warunki otrzymania pieniędzy to m.in.: ukończenie szkolenia podstawowego przed rozpoczęciem drugiego roku nauki oraz minimum pięcioletnia służba wojskowa już po studiach.

Oto szczegóły:

1. Osoba zainteresowana powołaniem do zawodowej służby wojskowej /kandydat/ może wystąpić do Szefa Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji z wnioskiem o przyznanie stypendium przez Ministra Obrony Narodowej
2. Kandydat składa wniosek do Szefa Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji najpóźniej do dnia 31 sierpnia za pośrednictwem dowolnego wojskowego centrum rekrutacji
3. Szef Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji weryfikuje kompletność danych zawartych we wniosku i przesyła go Ministrowi Obrony Narodowej najpóźniej w terminie 3 dni roboczych od jego otrzymania
4. Szef Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji, przekazując wniosek, przedstawia Ministrowi Obrony Narodowej rekomendacje w przedmiocie przyznania stypendium
5. Szef Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji niezwłocznie informuje kandydata o sposobie rozpatrzenia wniosku
6. W przypadku pozytywnego rozpatrzenia wniosku Minister Obrony Narodowej lub działający z jego upoważnienia Szef Centralnego Wojskowego Centrum Rekrutacji podpisuje z kandydatem umowę, o której mowa w art. 112 ust. 3 ustawy z dnia 11 marca 2022 r. o obronie Ojczyzny.

Źródło: ROZPORZĄDZENIE MINISTRA OBRONY NARODOWEJ

z dnia 4 lipca 2022 r. w sprawie stypendiów dla kandydatów na żołnierzy, poz. 144

Krajowa Szkoła Administracji Publicznej prowadzi rekrutację. Szkoła stawia sobie za cel wszechstronny rozwój polskiej administracji publicznej, w tym szczególnie służby cywilnej.

Unikalny profil Szkoły oparty jest na założeniach: ciągłego rozwoju, analizie doświadczeń własnych i podmiotów o zbliżonym zakresie działania w kraju i za granicą, implementacji innowacyjnych projektów oraz aplikacyjnym charakterze zajęć. Kształcimy słuchaczy w trybie stacjonarnym, podnosimy kompetencje pracowników administracji publicznej, w tym członków korpusu służby cywilnej, realizujemy innowacyjne krajowe i międzynarodowe projekty.

• Słuchacze kształcenia stacjonarnego to przyszli wysoko wykwalifikowani urzędnicy, którzy potrafią sprawnie projektować i skutecznie wdrażać polityki państwa, wykorzystując w służbie Rzeczypospolitej swoją wiedzę, umiejętności  oraz  potencjał menedżerski i przywódczy. Zapotrzebowanie na absolwentów KSAP rośnie wraz ze stale rosnącymi wymaganiami obywateli wobec funkcji nowoczesnego państwa
• Szkolenia dla administracji publicznej to innowacyjne propozycje dostosowane do potrzeb urzędów i instytucji, wyprzedzające rutynę istniejącego rynku szkoleniowego. W konkurencji z aktywnym i mobilnym rynkiem szkoleniowym siła i sukces KSAP wynika z faktu bycia częścią administracji publicznej i pozostawania w stałym dialogu z jej przedstawicielami.
• Postępowanie kwalifikacyjne w służbie cywilnej prowadzi do uzyskania przez najlepszych pracowników służby cywilnej mianowania na urzędników służby cywilnej. Mianowanie  zapewnia dalszy rozwój profesjonalnej kariery w administracji rządowej.
• Współpraca międzynarodowa to projekty innowacyjne, modernizacyjne i transformacyjne, prowadzone na arenie międzynarodowej we współpracy z instytucjami państwa, partnerami spoza Polski oraz organizacjami pozarządowymi. Polska jest nadal postrzegana jako przykład nie tylko udanej, ale i mogącej być źródłem inspiracji i doświadczeń transformacji państwa i gospodarki.

Szczegóły: https://ksap.gov.pl/ksap/ksap/misja-i-dzialalnosc-ksap

Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości informuje, że w ramach projektu Centrum Rozwoju Małych i Średnich Przedsiębiorstw (CR MŚP), na platformie Akademii PARP udostępniono ukraińskojęzyczną wersję kursu e-learningowego pt. „Jak założyć własną firmę". Udział w kursie jest całkowicie bezpłatny i można zrealizować go w dowolnymi miejscu i czasie. Jego celem jest przybliżenie obywatelom Ukrainy zainteresowanym prowadzeniem firmy w Polsce, zasad i procedur związanych z zakładaniem działalności gospodarczej w naszym kraju.Kurs dostępny jest na stronie Akademii PARP, w kategorii ZARZĄDZANIE: https://www.parp.gov.pl/component/site/site/kursy-online

Akademia PARP to portal edukacyjny dedykowany małym i średnim przedsiębiorstwom z systemem bezpłatnych kursów, dostępnych online. Głównym przesłaniem projektu jest inwestowanie w ludzi i ich umiejętności z wykorzystaniem zdalnej metody edukacji, zwanej e-learningiem. Celem Akademii PARP jest  bezpłatne upowszechnienie dostępu do wiedzy biznesowej za pomocą metod zdalnej edukacji.

W okresie wakacji często podejmujecie swoją pierwszą pracę. Aby pokazać się z jak najlepszej strony, warto zadbać o staranne, przemyślane cv oraz list motywacyjny. W tym celu zapraszamy Was na poradę stacjonarną lub online do Biura Karier Państwowej Akademii Nauk Stosowanych w Chełmie. Polecamy też porady specjalistów z portalu http:// pracuj.pl, zakładka http://cv.pracuj.pl/wzory-cv-i-listow-motywacyjnych/. Znajdziecie tam wzory dokumentów rekrutacyjnych dla różnych profesji i wiele ciekawych podpowiedzi, jak dobrze zaprezentować się podczas rozmowy o pracę.